Ние се ангажираме да увеличим устойчиво и отговорно развитие, като постоянно се стремим да подобрим начина, по който планираме и осъществяваме дейността си, като се стремим да оставим положителен отпечатък и а наследство – и двете за настояще и за бъдеще. 
Ние се ангажираме да увеличим устойчиво и отговорно развитие, като постоянно се стремим да подобрим начина, по който планираме и осъществяваме дейността си, като се стремим да оставим положителен отпечатък и а наследство – и двете за настояще и за бъдеще. 
Понятия като устойчивост, отговорност и ценности се чуват толкова често в наши дни, че има опасност да се превърнат в празни модни думи. Ето защо е повече от важно да се замислим сериозно върху нашите позиции, действия и ценности. Следователно тук е устойчивият маршрут, който ние, като компания, вече сме поели от известно време, обяснявайки как днес може да предложи още по-значими прозрения, за да погледнем къде искаме да стигнем и да обясним как възнамеряваме да го направим.
Основни цели
Ние сме идентифицирали цели, свързани с нашите ценности, ангажименти и дейности в съответствие с поставените приоритети
от компанията и също така е съвместим с целите за устойчиво развитие (SDG).
Нашият устойчив модел на работа
Нашият устойчив модел на работа се основава на постоянна оценка, контрол и мониторинг на екологичните, социалните и икономическите аспекти, свързани с дейностите и предоставяните услуги.
Икономика
За подобряване на нашия софтуер и оптимизиране на управлението на предоставяните услуги. Да се следи прякото и непряко въздействие върху икономиката
Заобикаляща среда
За да гарантираме спазването на законодателството в областта на околната среда, предотвратяваме замърсяването чрез подобряване на екологичните показатели (консумация на ресурси и контрол на косвените аспекти на околната среда), произтичащи от нашите операции). Прилагайте и укрепвайте връзките със заинтересованите страни, като ги информирате за аспекта на устойчивостта
Социални
Да гарантираме здравето и безопасността на нашите служители и доставчици. За избягване и предотвратяване на всяка форма на дискриминация (културна, полова, религиозна)
Резултатът
Доклад за устойчивост на SoftGroup за 2023 г
Този доклад отбелязва първите стъпки, които предприехме към устойчивостта – развиващ се процес и продължаващо предизвикателство, в което всички ние,
компании и физически лица, са призовани да дадат своя принос, като по този начин стават част от промяната.
Изтегляне на отчет