employer branding-campagne het gezicht van een softgroup van een softwarebedrijf

Het gezicht van een softwarebedrijf – Mariana Dilova, QA & Validation Manager

Ontmoet SoftGroup door de ogen van haar visionaire medewerkers

 

“Het gezicht van een softwarebedrijf” is een verhalenreeks die ontdekt hoe SoftGroup werkt door de ogen van onze kleurrijke en visionaire medewerkers. We hebben deze maand toegewijd aan de vrouwelijke helft van SoftGroup en wil je ontmoeten met de volgende invloedrijke vrouw in ons team.

 

 

 

 

 

Ik ben mijn professionele reis bij SoftGroup begonnen als QA-engineer in het kader van een EU-project gericht op de softwareontwikkeling van een innovatief product. Mijn verantwoordelijkheden waren het opstellen van projectdocumentatie en het testen van de producten.

 

Als QA- en Validatiemanager ben ik een analytisch en creatief persoon die de inrichting van de interne kwaliteitsprocessen en -documenten in het bedrijf beheert. Mijn rol is het creëren, ontwerpen en afdwingen van kwaliteitscontrole, waarbij ik de hoge normen van het bedrijf handhaaf.

 

Mijn team bestaat uit hooggekwalificeerde en gemotiveerde QA- en Validatiespecialisten.

Als persoon houd ik me aan correctheid en nauwkeurigheid binnen het team, maar ik ontwikkel voortdurend nieuwe manieren om aan behoeften te voldoen en teamwerk aan te moedigen.

 

 

 

 

mariana dilova the face oa softwarebedrijf

Is er een typische dag of week bij SoftGroup?

 

Elke dag is divers. Er zijn veel uitdagingen te overwinnen. We werken met klanten uit verschillende landen met een verscheidenheid aan bijzonderheden. Deze mogelijkheid draagt ertoe bij dat we constant nieuwe dingen leren.

 

 

Vertel ons iets meer over jouw rol binnen het bedrijf...

 

In de loop der jaren heb ik de afdeling QA en validatie opgezet en uitgebreid. Ik heb actief deelgenomen aan het ontwikkelingsproces van het bedrijf. Ik werk er al meer dan 8 jaar en gedurende deze periode heb ik deel uitgemaakt van vele activiteiten zoals het structureren van de processen en documenten van het bedrijf, ISO-integratie, enz. Ook zijn we samen met mijn team verantwoordelijk voor de opleiding van alle nieuwe collega's.

 

 

Wat is het meest uitdagende deel van je werk als QA & Validation Manager?

 

Misschien niet precies uitdagingen, maar meer cruciale aspecten:

  • Communicatie op alle niveaus - onze aard van werk is essentieel, en het is zeer cruciaal om eerlijke communicatie te hebben, respectievelijk precieze vereisten, verzoeken en verwachtingen van ons
  • Druk schema - onze werkomgeving is dynamisch, dus we hebben veel aandacht besteed aan de flexibele en redelijk aangepaste tijdlijn, zodat we de beste kwaliteit op tijd kunnen leveren
  • Middelen – de verantwoordelijkheid voor de uitstekende productkwaliteit en de realisatie ervan vereist een grote verscheidenheid aan middelen en competentie van mijn collega's.

 

 

Wat motiveerde je aanvankelijk om je bij SoftGroup aan te sluiten?

 

Mijn primaire motivatie komt voort uit de wens van SoftGroup om zijn innovatieve diensten en producten te ontwikkelen - ik wilde deel uitmaken van die groei.

 

 

Hoe vond je het om thuis te werken in plaats van op kantoor? Zou je deze mogelijkheid in de toekomst onderzoeken?

 

Ik denk dat deze optie in sommige gevallen effectiever is omdat iedereen tijd overhoudt om te reizen, die kan worden gebruikt voor werk 😊…. Ik maak een grapje; er zijn twee kanten van de medaille: sommige taken vereisen aanwezigheid op kantoor, andere kunnen naadloos thuis worden uitgevoerd.

 

 

Wat vind je van de gloednieuwe kantoorruimte van SoftGroup?

 

We zullen efficiënter werken, ideeën uitwisselen, samenwerken en vrijer communiceren.

 

 

Maak de zin af “Je zou bij SoftGroup moeten komen werken omdat….

 

.. omdat er een vriendelijke sfeer is, goede communicatie, evenwichtige arbeidsvoorwaarden, constante ontwikkeling en uitbreiding van de productlijnen van het bedrijf.

 

 

SoftGroup-team | Het gezicht van een softwarebedrijf | 2022